ビジネスコラム

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経営は「売上をあげる」か「自分の分身をつくる」か

(※イメージ画像)会社経営を突き詰めると、「とにかく売上をあげる」と「自分の分身をつくる」の二つに行き着きます。最初は利益を厚くし、時給単価を押し上げ、新たな収益導線を生み出すことに集中する。やがて個人の限界(いわゆる“2億の壁”)が見えた...
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期待値マネジメント——“ちょうどいい期待”が人も組織も救う

(※イメージ画像)人間関係のイライラや失望の多くは、相手に対する「過度な期待」から生まれます。お店でサービスに腹を立てる、タクシーの接客に不満をぶつける——よく考えれば、小雨の中を安全に目的地まで運んでくれただけでも十分ありがたいはずなのに...
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「気づきは設計できる」——先人の“一言”を成果に変える90日

(イメージ画像)はじめに経営の第一線にいる方々は、例外なく「長く、深く、飽きるほどやった人」です。「本質に気づけば3ヶ月で結果が出る」という言葉は、努力の総量の上に立つ視点でした。本稿では、その“一言”を偶然の閃きで終わらせず、設計して成果...
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【保存版】生成AIで副業&本業を強化する——『僕のAIアカデミー』実践ロードマップ

(※イメージ画像)(※こちらは一部広告・宣伝が含まれます)僕のAIアカデミーAIを使いこなす上司と、焦る部下とある会社の営業部の朝会。若手社員のAが資料作りに追われていると、課長が「昨日の提案資料、AIに手伝ってもらったよ」と笑う。見てみる...
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たった一言で信頼を失う――経営者が口にしてはいけない言葉3選

(※イメージ画像)経営者として日々の経営判断に追われる中、ふと口から出る言葉が会社の未来を左右することがあります。特に「お金がない」「忙しい」「人がいない」という三つの言葉は、経営者が絶対に口にしてはいけないフレーズだと考えています。なぜな...
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キャリアを変える学びの場!ITスクール【PIT】が仕掛ける面談促進と成長戦略

(※イメージ画像となります)(※こちらは一部、広告・宣伝が含まれます)PIT働き方やキャリアの多様化が進む中、ITスキルは専門職に限らずあらゆる分野で求められる時代になっています。しかし多忙な社会人にとって「どのスキルを、どんな順番で学ぶべ...
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会議をもっと面白く!社員に“問い”を投げかけるという発想

(※イメージ画像)みなさんの会社では、毎日のミーティングや週一回の会議をどんな目的で行っていますか?多くの場合、業務の進捗確認やKPI・目標の達成度をチェックする場になっていると思います。それ自体はもちろん大切です。ですが、それだけでは会議...
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パワポは自己満足?時間を浪費せず成果を出す人の仕事術

(※イメージ画像)みなさん、パワポ作りにどれくらいの時間をかけていますか?中小企業の経営者であれば日常的に触れる機会は少ないかもしれませんが、大手企業のサラリーマンだと「1週間まるまるパワポに費やした」なんて話も耳にします。もちろん上司やお...
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なぜ“小銭ビジネス”が人生を変えるのか?講演会で突き刺さった本質的な教え

(※イメージ画像)先日、参加したとある講演会での出来事で大事だなと感じたことをメモ程度に残します。全国にコインパーキングを300店舗展開し、アパホテルのレストランを何十店舗も手がけ、さらにはあの○○ホテルそのものを経営されている実績豊富な経...
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まさかの坂を前提にする経営の大切さ

(※イメージ画像)先日、講演会で「小銭ビジネスを300個積み上げていく」「月に5万、10万稼ぐ店舗を300個500個積み上げていく」という話をしました。その際に「皆さんにとって、まさかの坂はありましたか?」と問いかけたのですが、とても印象に...